Elke Hartleif besucht VEKA Rus

Ende September 2021 kam Elke Hartleif zu Besuch nach Moskau. Die Tochter des Firmengründers, die im Vorstand der VEKA Gruppe für die Personalarbeit zuständig ist, war zuletzt vor vier Jahren zu Besuch im Moskauer Werk unserer russischen Tochtergesellschaft. Damals ging es um ein Projekt zur Mitarbeiterzufriedenheit und detaillierten Erfassung der Stimmung innerhalb der Werke in Russland. Jetzt ist es an der Zeit, die nächsten Schritte zu gehen. Aus diesem Grund war die persönliche Absprach zwischen Frau Hartleif und der Geschäftsführung des russischen Unternehmens erforderlich.

VEKA ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen

Dieser Satz fällt nahezu bei jeder VEKA Unternehmenspräsentation. Manchmal scheint es, als hätten sich die meisten der Mitarbeitenden daran gewöhnt. Doch es ist wichtig, dass wir uns immer wieder die Frage stellen: Warum ist dieser Satz für uns so wichtig? Wir möchten nicht, dass die Wiederholung des Begriffs "familienfreundlich" nur eine Hommage an die Tradition wird und keinen sinnvollen und gelebten Inhalt mehr hat. Tatsächlich ist der "Familienstatus" eines Unternehmens ein Beweis für ganz bestimmte Qualitäten: In Familienunternehmen beteiligen sich die Eigentümer sehr aktiv an der Unternehmensführung. Sie treffen strategische und taktische Entscheidungen, prüfen sorgfältig alle Aspekte der Arbeit des Unternehmens und zeigen eher ein lebhaftes als ein formales Interesse an der Verbesserung der Effizienz des Unternehmens. So auch innerhalb der VEKA Gruppe. Insbesondere wenn es um die Einstellung gegenüber den eigenen Mitarbeitenden geht, steht das menschliche Miteinander im Vordergrund. In Familienunternehmen herrscht ein hohes Maß an Vertrauen und Offenheit zwischen der Unternehmensleitung und den übrigen Beschäftigten. Vor allem neigen die Eigentümer in Familienunternehmen dazu, sich persönlich um die Arbeitsbedingungen der Mitarbeitenden zu kümmern. Denn sie sind in erster Linie Menschen und Partner. Sie tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei. Diese Werte werden nun bereits seit über 50 Jahren bei VEKA gelebt. Und auch in der russischen Tochtergesellschaft, steht der Mensch im Mittelpunkt. "Ich kann sehen, was für eine lange und interessante Reise VEKA Rus hinter sich hat", betonte Elke Hartleif in ihrer Rede an die Mitarbeitenden des Moskauer Werks. „Und ich schätze besonders die Loyalität derjenigen Mitarbeiter, die seit vielen Jahren in unserem Unternehmen tätig sind.“

Glückwünsche zum Firmenjubiläum

Die Mitarbeitenden von VEKA Rus revanchierten sich und bereiteten für Frau Hartleif eine Überraschung vor: eine beeindruckende Torte zur Feier ihres 25-jährigen Firmenjubiläums. Für Frau Hartleif ist es ein doppeltes Jubiläum, da auch ihr Mann in diesem Jahr sein 25-jähriges Firmenjubiläum feiert. Andreas Hartleif ist Vorstandsvorsitzender der VEKA Gruppe und gemeinsam mit seiner Frau und drei weiteren Vorstandskollegen für den weltweiten Erfolg von VEKA verantwortlich.

Weitere Informationen zu VEKA Rus finden Sie auf der Website:

Website besuchen